中國(guó)網(wǎng)科技4月22日訊 中國(guó)的互聯(lián)網(wǎng)招聘領(lǐng)域越來(lái)越熱鬧。從以前的智聯(lián)招聘、拉手網(wǎng)、58同城等幾家巨頭稱霸行業(yè)，到現(xiàn)在領(lǐng)英、脈脈等主打高端人才招聘的網(wǎng)站、APP進(jìn)入，招聘領(lǐng)域正朝著多元化發(fā)展，但成立于2014年的招聘網(wǎng)站100offer與他們稍有不同，因?yàn)槠涠ㄎ皇窃诰€拍賣中高端程序員。

　　創(chuàng)始人棄學(xué)從商 做人才拍賣網(wǎng)站

　　翻看100offer創(chuàng)始人賈智凡并不厚重的履歷表，一個(gè)天才學(xué)霸的形象赫然在目：高中因獲全國(guó)物理競(jìng)賽一等獎(jiǎng)被保送至復(fù)旦，此后七年攻讀物理專業(yè)；酷愛(ài)dota，曾獲全國(guó)聯(lián)賽冠軍；研二確定對(duì)學(xué)術(shù)無(wú)感后拉桿子創(chuàng)業(yè)。

　　為什么進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)招聘領(lǐng)域，并且將目標(biāo)用戶鎖定中高端程序員？賈智凡說(shuō)，其創(chuàng)業(yè)靈感來(lái)自于對(duì)招聘網(wǎng)站與傳統(tǒng)獵頭模式的不認(rèn)同?！澳切├吓苿?chuàng)業(yè)網(wǎng)站僅僅將重心放在招聘，并不會(huì)花心思關(guān)注用戶與企業(yè)最終是否高效匹配；傳統(tǒng)獵頭的顧問(wèn)模式雖然提升了匹配度，卻受限于人力成本難以規(guī)?；峁┓?wù)?！?/p>

　　之所以將目標(biāo)用戶鎖定中高端程序員，賈智凡坦承其借鑒了美國(guó)人才拍賣平臺(tái)Hired模式。Hired創(chuàng)建于2012年5月，專注為舊金山的優(yōu)秀工程師與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)牽線搭橋，迄今已拿到兩輪融資并實(shí)現(xiàn)盈利。

　　而100offer對(duì)中高端程序員的要求也較為嚴(yán)苛，需有兩年工作經(jīng)驗(yàn)，在一線互聯(lián)網(wǎng)公司工作，20萬(wàn)年薪以上。當(dāng)然也會(huì)破格錄取一些非常頂尖的應(yīng)屆生。

　　未來(lái)將擴(kuò)大業(yè)務(wù)領(lǐng)域 年底進(jìn)行B輪融資

　　100offer成立于2014年，上線8個(gè)月完成2000萬(wàn)元A輪融資，賈智凡預(yù)計(jì)年底可能會(huì)進(jìn)行B輪融資。

　　賈智凡表示，100offer目前還未盈利，現(xiàn)在的盈利模式為，程序員入職3個(gè)月之后向用人單位收取其年薪的10%作為傭金。但到年底可能會(huì)陸續(xù)收費(fèi)。17個(gè)月有望實(shí)現(xiàn)盈虧平衡。

　　同時(shí)，年底也會(huì)擴(kuò)大業(yè)務(wù)領(lǐng)域，向產(chǎn)品、UI、運(yùn)營(yíng)、銷售等與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的職位方向發(fā)展。

　　賈智凡預(yù)計(jì)，到2015年年底，100offer將實(shí)現(xiàn)四倍的用戶增長(zhǎng)。目前網(wǎng)站注冊(cè)程序員有4萬(wàn)多人，合作的互聯(lián)網(wǎng)公司2300多家。